- الاسلوب العلمي والمعرفي لحصر وتحديد الاحتياجات التدريبية
- مهارات العروض والتقديم وإدارة اللقاء التدريبي
- مهارات التعامل مع الانماط المختلفة من المتدربين وطرق الاقناع والتأثير الايجابي
- تصميم الحقائب التدريبية للانشطة المختلفة في المجالات المستهدفة
- دعم اتخاذ القرار وإعداد الخطط التدريبية وتقييم الاداء وأفراد
